大学生参加实习实训的意义何在

2006年8月16日，《中国青年报》刊登出"大学在校生中，有34.7%面临着就业压力，其从业前景多数为就业薪资800-1200元的现状";

2006年11月17日，搜狐网首页消息:2007年我国应届大学生中将有139万面临就业压力;

2007年1月7日上午10:40至12:10，中国教育电视台《专家谈中国教育现状》栏目中，对中国高校学生因缺乏领域、行业知识及职业素质等原因，导致大学生不能适应企业需求而就业难的现状做了详细的分析。

信息化的发展从代替制造业的手工劳动到代替售票系统、办公系统等半脑力劳动直到实现网络销售和售后服务的技术智力劳动，说明计算机及信息化作为最先进的生产工具，每发展一步，就导致生产工艺、生产方式及生产管理的不断变化，而生产流程、生产工艺和管理方式的改变，最终导致用人标准的全面变化。

而只有一种东西没有跟上这种变化，那就是大学生读的那本课程，始终没有多大变化，以计算机学科为例，计算机知识每四年淘汰75%，这意味着学生们从学这本书开始，里面只有25%的知识有用，因学习到的有用知识过少，最终导致一个结果--即便大学生将这门课程烂熟于心，也很难在上岗时适应企业那已千变万化的用人需求，而最终导致大学生失业率的提高。

传统的教育因课程设置滞后于企业需求而导致毕业生就业困难;现行的职业教育因定位于以技能教育为主而缺乏领域知识的传授(每个领域都有行业属性);社会培训机构因过于追求短期效益而导致对职业素质教育的不足。

大学生实训就是舍三者之弊、取三者之利而成就的一种针对大学生的实训教育模式。

大学生实训是面向大学生、面向未来的实训教育，这一中国职业教育的新模式，将具有广阔的发展空间和前景。

大学生实训未来的课程研发是"企业课程联合研发体系"，是在大学体制外所设的独立管理体系;实训教育的生源入口，是以基地校定向班为基石和辅以联建定向校的模式，形成生源进口的标准化和培养过程的标准化;实训教育的生源出口，是以课程实现企业需求模块化为路径，以课程的模块化带动人才培养的模块化，最终实现按模块打包输送给用人企业，实现模块定制化培养模式。

大学生实训将使企业受益，不仅降低其人力资源成本，而且在很大程度上提高其经济效益和社会效益;实训教育也将从根本上改变一批学生的命运，使其重新找回自我，在职场上得心应手地展示自己的才华，进而改变其家庭的命运。因此，必将作为一种利国利民的举措载入史册。

就业是民生之本，关系亿万人民群众的切身利益，关系改革发展稳定的大局。我国是一个人口大国，也是一个劳动力大国，就业问题始终是一个全社会必须长期面对和高度重视的大问题。

我国的就业形势日益严峻，据了解，大多数大学毕业生在就业创业前，缺乏见习实习和就业创业培训的机会，由校园跨入社会时的心理准备严重不足。许多大学生面对就业、创业的问题，缺乏良好的择业心态、准确的自我定位，以及对社会、市场和企业需求的基本认知，从而影响到就业创业的成功和人生的发展。

因此，我们大力开展大学生专业实训，帮助大学生尽快完成从校园到社会、从课堂到企业的心理调整和角色转变，尽快融入到新的工作环境中，发挥自己的专长，实现自己的价值，为国家和社会多做贡献。